O Daishin Financial Group realizou no dia 22, no Wirye Training Center, a primeira reunião integrada de estratégia em grande escala sob o novo CEO Jin Seung-wook, com a presença do presidente Lee Eo-ryong e do vice-presidente Yang Hong-seok. A reunião teve como objetivo revisar as operações de negócios em todas as subsidiárias e compartilhar a visão de médio e longo prazo do grupo sob a liderança de Jin. Centenas de profissionais-chave, incluindo todos os chefes de departamento das subsidiárias do grupo, participaram, marcando um importante alinhamento organizacional com o CEO recém-empossado, que assumiu o cargo em março.
De acordo com a indústria de investimentos financeiros, o grupo convocou a “Primeira Reunião Integrada de Estratégia do Primeiro Semestre” para avaliar as operações das principais subsidiárias e comunicar as direções estratégicas futuras. Todos os chefes de departamento e executivos seniores das subsidiárias do grupo compareceram à sessão.
Jin Seung-wook é nomeado CEO após 30 anos de carreira no Daishin
Jin Seung-wook, nascido em 1968, se formou no departamento de Administração de Empresas da Universidade de Hanyang e entrou no Daishin Securities por recrutamento público em 1993. Ao longo de aproximadamente 30 anos, atuou em cargos-chave, incluindo Chefe de Suporte Estratégico e Planejamento de Gestão no Daishin Securities, Chefe de Planejamento de Gestão no Daishin F&I e CEO da Daishin Asset Management. Ele foi nomeado CEO em março, por meio de uma reunião regular de acionistas e resolução do conselho.
A reunião representa a primeira sessão integrada no nível de chefes de departamento desde a nomeação de Jin, despertando atenção no setor pelo roteiro estratégico que ele apresentará à organização.
Daishin mira Patrimônio de 4 trilhões de won e ROE de 10% até 2030
O Daishin Securities designou 2025 a 2028 como o “período de expansão de capital”, com o objetivo de alcançar 4 trilhões de won em Patrimônio como base para entrar no setor de supergrande investment banking. O período de 2028 a 2030 foi definido como “período de expansão de lucro”, com meta de 10% de retorno sobre o patrimônio (ROE) em base consolidada.
O grupo está fortalecendo políticas de retorno aos acionistas, incluindo o cancelamento em etapas de 15,35 milhões de ações em tesouraria ao longo de seis trimestres. A reunião integrada de estratégia deve servir como um ponto de virada para disseminar esse roteiro de médio e longo prazo entre as subsidiárias e acelerar a implementação.
FAQ
O que o Daishin Financial Group anunciou no dia 22?
O Daishin Financial Group realizou no dia 22, no Wirye Training Center, a primeira reunião integrada de estratégia em grande escala sob o novo CEO Jin Seung-wook, com o presidente Lee Eo-ryong e o vice-presidente Yang Hong-seok presentes, além de todos os chefes de departamento das subsidiárias do grupo.
Quais são as metas estratégicas do Daishin até 2030?
O Daishin designou 2025-2028 como o período de expansão de capital com meta de 4 trilhões de won em Patrimônio, seguido de 2028-2030 como o período de expansão de lucro, visando 10% de ROE em base consolidada. O grupo também está cancelando 15,35 milhões de ações em tesouraria ao longo de seis trimestres.