O antigo CEO e atual presidente executivo da Target, Brian Cornell, recebeu 87,2% de apoio dos acionistas durante a reunião geral anual da empresa este mês, assinalando o seu nível mais baixo de aprovação desde que se juntou ao conselho há mais de uma década. A queda de 4% face ao ano anterior surgiu depois de Cornell ter transitado de CEO para presidente executivo em fevereiro, num contexto de três anos consecutivos de declínios nas vendas anuais e de queda do preço da ação. Dois grandes gestores de fundos de pensões — o Florida State Board of Administration e o New York State Common Retirement Fund — votaram contra Cornell, citando um fraco desempenho da empresa a longo prazo, enquanto a média dos diretores do S&P 500 para apoio está nos 96,6%.
Cornell, 67 anos, foi reeleito para o conselho de administração da Target com 87,2% dos votos dos acionistas durante a reunião geral anual da empresa este mês. O resultado representa uma descida de 4% face ao período homólogo do ano anterior e fica abaixo da sua média histórica de 95% de apoio. O nível de aprovação é também inferior à média do apoio recebido pelos diretores ao longo do S&P 500 este ano, que a Harvard Law coloca nos 96,6%.
Kevin Kaiser, professor catedrático associado de finanças na Wharton School da Universidade da Pensilvânia, disse que conseguir ficar abaixo de 90% “é muito mau” e “significa que as pessoas vão ao ponto de mostrar que já não querem você lá.” Kaiser observou que “qualquer valor abaixo de 90 é considerado um resultado muito mau”, tendo em conta o número de investidores que aprovam automaticamente aquilo que grandes firmas de assessoria de voto ou conselhos sugerem.
O Florida State Board of Administration, que gere o Florida Retirement System Pension Plan com cerca de 277 mil milhões de dólares em ativos sob gestão, votou contra Cornell depois de o ter apoiado nos últimos nove anos. Os registos de procuração mostram que o gestor do fundo votou contra Cornell devido a “fraco desempenho da empresa a longo prazo”.
O controlador do Estado de Nova Iorque, Thomas DiNapoli, que gere o New York State Common Retirement Fund, no valor de 295 mil milhões de dólares, afirmou que “Cornell e outros não devem ser recompensados por desempenho fraco.” DiNapoli disse que “os investidores não estão a apoiar a liderança da Target porque foi mal gerida a força de trabalho da empresa, foi prejudicada a marca e foi danificado o valor para os acionistas.” Os registos estaduais mostram que o fundo apoiou Cornell de 2017 a 2024, mas votou contra nas duas últimas reuniões.
Durante o primeiro trimestre fiscal da empresa, que terminou a 2 de maio, a Target viu as vendas comparáveis crescerem 5,6% — o seu primeiro número positivo de vendas nas mesmas lojas em cinco trimestres, com força em todas as seis categorias centrais da sua oferta comercial. A Target disse que os seus esforços de recuperação estão a mostrar sinais de progresso inicial, embora o diretor financeiro James Lee tenha reconhecido que reembolsos fiscais mais elevados ajudaram a financiar a despesa, um benefício que espera que diminua ao longo do resto do ano.
O CEO Michael Fiddelke, que substituiu Cornell no cargo principal, recebeu 99% do voto durante a reunião da empresa. Desde que se juntou à Target como CEO em 2014, Cornell fez crescer as vendas em mais de 44% e ajudou a transformá-la numa empresa de mais de 100 mil milhões de dólares, à medida que liderou a expansão da presença digital e o crescimento das lojas.
A diretora independente principal Christine Leahy recebeu 88,5% do voto na reunião mais recente, uma queda de 8% no apoio face ao ano anterior. Vários ativistas com orientação mais à esquerda — incluindo a SOC Investment Group, a Trillium Asset Management e a Mercy Investment Services — pediram aos investidores que votassem contra Cornell e Leahy.
No seu comunicado de procuração, a Target descreveu Leahy como uma diretora forte, “apoiada por uma estrutura de governação concebida para promover ainda mais a independência”, enquanto recomendou que os acionistas votassem a seu favor. O comunicado de procuração da empresa afirmou que manter os cargos de presidente do conselho e de CEO separados “é adequado dado o enfoque imediato estratégico e operacional da empresa”, já que as posições têm “funções e responsabilidades distintas”.
Que percentagem de apoio dos acionistas recebeu Brian Cornell na reunião anual da Target? Brian Cornell recebeu 87,2% de apoio dos acionistas durante a reunião geral anual da Target este mês, o que representa uma queda de 4% face ao período do ano anterior e o seu nível mais baixo de aprovação desde que se juntou ao conselho há mais de uma década.
Que grandes fundos de pensões votaram contra Brian Cornell? O Florida State Board of Administration, que gere cerca de 277 mil milhões de dólares em ativos, e o New York State Common Retirement Fund, que gere 295 mil milhões de dólares, votaram ambos contra Cornell. O fundo da Florida apontou “fraco desempenho da empresa a longo prazo” como razão, enquanto o controlador do Estado de Nova Iorque, Thomas DiNapoli, afirmou que Cornell “não deve ser recompensado por desempenho fraco”.
Como foi o desempenho da Target no seu primeiro trimestre fiscal encerrado a 2 de maio? A Target reportou um crescimento de 5,6% nas vendas comparáveis no primeiro trimestre fiscal encerrado a 2 de maio, assinalando o seu primeiro número positivo de vendas nas mesmas lojas em cinco trimestres, com força em todas as seis categorias centrais de merchandizing.
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