BizWatchによると、キウム証券は6月に退職基金（DC）サービスを開始し、労働者の選択を軸にしたオンラインファースト戦略へ転換した。同社は、証券業界の退職基金市場シェアで10％を獲得し、2035年までにトップ5のプレイヤーになることを目指している。
同社は「退職基金の採用リクエスト」機能を導入し、従業員が雇用主に対してキウムをサービス提供者として追加するよう直接要請できるようにした。その後、モバイル取引プラットフォームMTSを通じて口座を管理できる。地域の企業では、対面を介さないアプローチへの関心が特に高かった。キウムはAIポートフォリオ助言サービスや外貨商品も立ち上げており、今年中に提供内容を拡大する計画だ。同社は短期的な成長よりも長期的な信頼を重視し、2026年における累積資産の目標を、韓国ウォン5000億（5000億ウォン）を大きく下回る保守的な水準に設定した。
