Os acionistas da Samsung Electronics protestam contra o plano de bónus para a pensão nacional

Os accionistas minoritários da Samsung Electronics, através da plataforma Act, planeiam enviar uma carta ao National Pension Service a 20 de Maio, protestando contra um acordo de bónus entre trabalho e gestão, segundo fontes do sector a 18 de Maio. Os accionistas contestam o acordo salarial de 2026, que aloca até 10,5% do lucro operacional da divisão de semicondutores como bónus de desempenho, sem aprovação dos accionistas em reunião. O National Pension Service detém uma participação de 7,9% na Samsung Electronics, o que o torna um grande investidor institucional responsável pela gestão de fundos públicos de reforma.

A plataforma Act entrega as preocupações dos accionistas ao National Pension Service

A plataforma de accionistas Act entregará uma carta ao Quartel-General de Gestão do Fundo do National Pension Service a 20 de Maio. A carta inclui as preocupações dos accionistas minoritários da Samsung Electronics relativamente ao acordo salarial de 2026 e ao mecanismo de bónus de desempenho que estão a ser finalizados e implementados sem aprovação em reunião de accionistas.

Os accionistas argumentam que, enquanto grande accionista e fiduciário que gere fundos públicos de reforma, o National Pension Service deve analisar de que forma a estrutura do pagamento de bónus afecta o valor para os accionistas.

Detalhes da estrutura do acordo de bónus e oposição dos accionistas

A Act afirma que, com base no desempenho deste ano, poderão ser pagos cerca de 40 biliões de won em bónus anualmente e que poderão sair centenas de biliões de won ao longo de 10 anos, também sem aprovação em reunião de accionistas.

A Samsung Electronics estabeleceu um bónus especial de desempenho de gestão para a divisão de semicondutores (DS), usando 10,5% do lucro operacional como fonte de financiamento, a pagar em acções próprias ao longo dos próximos 10 anos.

O representante da Act, Lee Sang-mok, afirmou: «A distribuição de lucros a uma escala tão massiva, pagando de forma constante dezenas de biliões de won anualmente durante 10 anos, deveria naturalmente passar por uma aprovação rigorosa por parte dos verdadeiros proprietários que assumem todo o risco — os accionistas. Estamos a questionar o senso comum dos mercados de capitais de que a compensação pelo desempenho dos trabalhadores deve também ser decidida na fase transparente e legal de apreciação do julgamento em reunião de accionistas.»

O Governo pondera requisito de resolução do conselho

O Governo avançou recentemente no sentido de exigir resoluções do conselho para os pagamentos de bónus de desempenho. A Act apelou a uma complementação para garantir a aprovação final através de reuniões de accionistas.

Campanha de assinaturas atinge 424 accionistas

Até ao momento, 424 accionistas assinaram a carta. Esses accionistas detêm 207.724 acções da Samsung Electronics. Serão recolhidas assinaturas electrónicas adicionais até 19 de Maio, o último dia do período de feriados.

Perguntas Frequentes

O que fizeram os accionistas minoritários da Samsung Electronics a 18 de Maio?

Os accionistas minoritários da Samsung Electronics, através da plataforma Act, anunciaram a 18 de Maio que enviarão uma carta ao National Pension Service a 20 de Maio, protestando contra um acordo de bónus que aloca até 10,5% do lucro operacional da divisão de semicondutores sem aprovação em reunião de accionistas.

Quantos accionistas assinaram a carta de protesto ao National Pension Service?

No momento do anúncio, 424 accionistas assinaram a carta ao National Pension Service, detendo em conjunto 207.724 acções da Samsung Electronics. Estavam a ser recolhidas assinaturas adicionais até 19 de Maio.